Skip to main content

System HaeR2

Obsługa kadrowo-płacowa

Sprawna obsługa kadrowo-płacowa jest jednym z kluczowych działań w każdej organizacji. Nadzorowanie procesów pracowniczych i prowadzenie rozliczeń to zaledwie część wykonywanych czynności, które wymagają precyzji i terminowości, przy zachowaniu zgodności z aktualnymi przepisami.

Proponujemy Państwu skorzystanie z platformy usprawniającej zarządzanie zasobami ludzkimi wewnątrz organizacji. System obsłuży procesy związane z prowadzeniem spraw kadrowych, rozliczaniem wynagrodzeń oraz rozwojem zawodowym pracowników. Zadbamy o wszystkie aspekty wdrożenia.

Korzyści

Wygoda pracowników - System umożliwia szybką i wygodną realizację spraw pracowniczych. Ułatwia rejestrację czasu pracy, składanie wniosków o urlop czy delegację oraz rozliczanie wydatków i zaliczek
Wsparcie działu HR - Platforma wspierająca obsługę procesów umożliwia pracownikom działu HR realizację wszystkich zadań w środowisku informatycznym. Dzięki automatyzacji i wykorzystaniu elektronicznego obiegu dokumentów można pracować szybciej i efektywniej
Informacje dla kadry zarządzającej - Kierownicy zespołów oraz osoby decyzyjne otrzymują dostęp do funkcji zarządczych i informacyjnych, które pozwalają im jeszcze lepiej zarządzać organizacją, ułatwiając podejmowanie decyzji strategicznych

System dla całej organizacji

Pracownicy na różnych stanowiskach mogą mieć inne oczekiwania i potrzeby, a także obowiązki związane z procesami kadrowymi. System HaeR2 jest uniwersalnym rozwiązaniem dopasowanym do potrzeb całej organizacji. Dzięki zastąpieniu papierowych dokumentów ich elektronicznymi odpowiednikami ułatwia i przyspiesza wszystkie procedury, zwłaszcza te, które wymagają zaangażowania kilku osób. Wszyscy mają dostęp do platformy poprzez przeglądarkę internetową.

Oferta dopasowana do potrzeb

W zależności od potrzeb można wybrać jeden z poniższych wariantów usługi. Podzieliliśmy je zgodnie z obszarem funkcjonalności platformy HaeR2, a także według zakresu uprawnień zostających po stronie klienta. Jesteśmy także w stanie dopasować się do Państwa oczekiwań w ramach indywidualnego wdrożenia.

Zewnętrzną obsługę kadrowo-płacową na rzecz Klienta świadczy firma Erkwadrat, która jest autorem oferowanej platformy HaeR2 i ma szerokie kompetencje w obszarze HR.
Za infrastrukturę odpowiada VerdIT, co oznacza, że nie są Państwo w żadnym zakresie odpowiedzialni za administrację systemu (sprzętową czy aplikacyjną). Wdrażając rozwiązanie przeniesiemy na platformę HaeR2 całą dokumentację papierową dotyczącą wybranych obszarów, konwertując ją do postaci cyfrowej. Zadbamy o odpowiedni poziom bezpieczeństwa przetwarzanych dokumentów, jak również ich backup i archiwizację.

Administracja

Twardy HR obejmujący działania związane z obsługą pracowników, takie jak prowadzenie kartoteki, wyliczanie wynagrodzeń, planowanie i rozliczanie urlopów.

Komunikacja i rozwój

Miękkie działania HR obejmujące procesy selekcji i rekrutacji, analizę potrzeb szkoleniowych pracowników oraz ich motywację i sukcesywny rozwój zawodowy.

Infrastruktura

Platforma jest udostępniana za pośrednictwem infrastruktury VerdIT, a dostęp do niej jest chroniony hasłem i restrykcyjną polityką bezpieczeństwa.

Warianty

  • Platforma: Kadry

    Obejmuje dostęp do kadrowych funkcjonalności platformy HaeR2, na której obsługa prowadzona jest samodzielnie.

  • Platforma: Kadry i Płace

    Dostęp do platformy HaeR2 w zakresie obsługi procesów kadrowo-płacowych. Wszystkie działania prowadzone są samodzielnie.

  • Outsourcing + Platforma Mini

    Zewnętrzna obsługa procesów kadrowo-płacowych z zachowaniem w organizacji dostępu do wybranych funkcji platformy HaeR2.

  • Outsourcing + Platforma Maks

    Obsługa procesów kadrowo-płacowych przekazana jest na zewnątrz, z zachowaniem pełnego dostępu do platformy HaeR2.